像褚韶華就很好，說笑時很會說笑，做事也極為認真，這就很好。
其實私下也有不少人讚賞褚韶華的工作能力，無他，能與沈經理處得來，這就很不容易了。雖則沈經理上任助理順利升任副經理，可要知道上一任助理已經是沈經理換的第三任助理了，想想公司開張還不到一年，就知沈經理換助理的速度了。而且，上一任助理可是正經大學畢業生，當然，沈經理文憑更硬，沈經理是正經美國名牌大學的留學生。
如今褚韶華顯然已經超過沈經理助理的平均任期，而且，貌似她還做的不錯。
當然，這也是外人看來。
實際上助理的工作並不輕鬆，每天要把經理伺候好不說，褚韶華也要盯著柜上的情況，現在中午她都不跟沈經理一起吃飯了，她都是與各櫃檯的組長副組長的一起吃，有什麼事中午就可以說了。還有，沈經理近些天一直在關注各家報紙的廣告情況，褚韶華每天也會把除了申報的各色報紙都買一份，她是沒空在公司看的，她都是回家研究。
最讓褚韶華頭疼的是，俞小姐辦了離職手續，公司很快給化妝品櫃檯把缺少的售貨員補齊了，但補的是個生瓜蛋子。就是什麼都不懂的新人，褚韶華同沈經理說這事的時候，沈經理一點兒不發愁，問褚韶華，「你說怎麼辦？」
褚韶華道，「要是能換個熟手最好不過，熟手沒有，半熟手也好。」
「廢話就不要講了。」沈經理道。
褚韶華也知這話說著像發夢，要是突然換個熟手，就說明這次的人事安排有失誤。褚韶華十分懷疑是因俞小姐的事，公司有人給沈經理小鞋穿。可惜小鞋並沒有穿到沈經理這裡，褚韶華道，「如果沒辦法換人，就只能把趙小姐訓練出來。什麼都是學的，我看趙小姐初中畢業，想來不是個笨人。下班後我與楚組長親自教她，爭取把她教會。」
「行，這事就交給你了。」沈經理知人善任，很痛快的把這事交給了褚韶華，並且規定期限，「八月之前把她教好。」
「好。」褚韶華領命。
要說教人，褚韶華真不是個好老師，沈經理沒兩天都跟她說，「別把人逼的太急，我瞧著小趙才入職沒幾天，臉就瘦了兩圈兒。」
因是私下說話，褚韶華就直接說了，「按理說小趙可是初中畢業，我叫她把公司的規章制度拿回家背熟，兩天才背下來。他們那櫃檯上也就兩三百樣東西，現在價錢依舊不大熟。如今更不知怎麼回事，見我跟見鬼似的，總是怯生生的，我又沒怎麼著她。真是叫人著急，你沒見我嘴上燎泡都要起來了，都是看她急的。」
褚韶華跟沈經理打聽，「這個小趙是不是托誰的關係進來的？」
沈經理險沒噴了茶，勸她道，「你不能要求別人跟你一樣記性好，韶華呀，我們對人應該寬和一點，要求也不要太嚴。」褚韶華的記憶力沈經理是見識過的，整個二樓的貨品，褚韶華自貨品編號到貨品價格、銷售情況，褚韶華了如指掌。沈經理把每月的銷售目錄單給褚韶華看，褚韶華看個三五遍就能記住。