周青青轉了下手機, 她的大臉出現在屏幕上，「你今天不忙了嗎？」時信厚到雲銳後，借著辦公與住宿的距離近，幾乎是沒有工作和休息的區別的，常常加班忙碌。
「吃了一顆定心丸，不瞎忙活了。」時信厚看她眼睛一直盯著書，問她，「你真想競聘主管？」
「對啊，這兩天要開始統計名單，統一時間準備演講，我要準備稿子了。」周青青說，「看書我不怕，就是不知道該怎麼管人，不知道能不能競聘上。」面前不是正好有個神人嗎？周青青問他，「你平時怎麼管理的？」
「少說少做，多觀察。」時信厚說，「我和你不一樣，我不說話，別人就會把事情的AB兩面分析透徹送到我面前，你只是個主管，估計瑣碎事情會多，需要的是判斷力和對接能力。傳達上一層領導的意思，歸納下屬的想法，能解決就解決，不能解決的，在領導面前推給下屬，在下屬面前推給領導，除非他們當面對質，不然不會有被揭穿的機會。」
「……」周青青驚呆了，「這不是欺上瞞下嗎？」
「咦，我怎麼沒想到這個詞呢，四個字就概括了我剛才說的那一大長串，孺子可教。」時信厚心情好，話就格外多，打趣周青青更是上癮。
「煩不煩啊你。」周青青佯裝生氣了，她已經這麼煩躁了時信厚還添亂，她的手指頭戳著手機屏幕，「沒事兒我掛了。」
「我沒說完呢。」時信厚再一次問她，「你真想當這個主管？」
「對啊，剛才不是已經說過了麼。」
「主管工資沒比你高多少，事情一定比你現在更多，為什麼還要做？」時信厚說，「如果你想賺錢或者做有挑戰性的事情，可以去其他部室，我讓人……」
「和工資沒有關係，只有做了主管，才有可能做副經理、經理，才算是在天辰站穩了腳，才會有更多選擇的機會。」
時信厚挑眉，一臉讚賞，「這麼有上進心，值得鼓勵。」
主管、副經理這些職位，時信厚是看不上的。周青青下巴壓在手背上，她的臉正對著手機屏幕，好像兩個人是面對面極近地在聊天，「我希望有一天，你需要幫助的時候，我能幫到你。」
「你照顧好自己和兩個孩子，已經是幫了我天大的忙。」時信厚十分感動，可他不想讓周青青壓力太大，「你當上主管也不一定能幫上我。」
「誰說我只是個主管，我以後會升職，時總，說不定我以後會和你平級呢。」周青青不服氣。
時信厚點頭，表情卻是不相信，「那我拭目以待。」他又說，「我現在不方便插手天辰的事情，如果你想要百分之百競聘成功，可以找晴姐，她董事長夫人的身份這點小事還是可以的。」
「我不想借住晴姐的關係。」周青青說，「我好不容易讓別人忘記了我是晴姐介紹進公司的，現在再次找她幫忙，不是又回到了起點嗎？那比如直接要個經理噹噹呢。」
「那就找楊曉琳。」時信厚又說。
「曉琳和晴姐不是一樣的嗎？」
時信厚說，「一樣又不一樣，你找晴姐幫忙是直接，找楊曉琳是間接。你和楊曉琳私底下交情不錯，他爸有可能會是評委之一，讓他對你的名字有印象已經增加了成功率，就算不是請他從中走人情，競聘結束找他打聽結果也是個途徑。」時信厚說，「人際關係一樣是你工作的一部分，業務能力又長又短，可以取長補短，人際關係卻是個軟指標，你以後在天辰要和多方打交道，多道關係比沒有更容易。」