這可以說是反規則反規律的方陣。因為自由市場在三月底就正式開啟，而選秀大會則必須等到四月底，期間還有整整一個月的時間，這也意味著那些頂尖球員進入自由市場之後早早就已經被搶購一空，等到選秀大會之後再進行操作，選擇餘地就相對有限了。
但這就是綠灣包裝工。
他們十分重視血統和體系，就如同足球里的青訓營一般，從新秀時期就挑選進入球隊，一路栽培一路觀察，整個戰術體系和能力素養都是純粹綠灣出品，當需要的時候，立刻就能夠進入主力首發陣容。
當然，自由市場的補缺補漏也是非常重要的。只不過，如果在新秀和自由球員之間選擇，綠灣包裝工往往更加信賴自己挑選出來的新秀。
這幾乎已經成為一種不成文的傳統。雖然在其他球隊以及球隊經理看來，如此堅持根本就沒有必要，這不是職業球隊的正確運營方式，但包裝工還是固執己見地堅持著自己的傳統——
今年也是如此。
三名首發球員的轉會離開，包裝工全部在自己的替補陣容中，尋找到了三年級或者四年級新秀球員填補空缺，組成了全新的首發陣容。
對於包裝工自己來說，休賽期的磨合將變得更加簡單；而對於包裝工的對手來說，缺少實力參考數據，再次交鋒時，只能通過比賽過程來慢慢調整了。
剛剛一檔十碼的進攻，吉姆·哈勃選擇了地面進攻，而且沒有任何花招，乾脆利落地就直接選擇了跑球交遞，其實就是給陸恪更多的觀察時間，以相對保守的方式來試探對方的陣型變化以及球員狀態——
當然，現在只是開場熱身階段，很多事情都只能看到表面而已。
二檔九碼。
陸恪直接改變了進攻陣型——既然是測試深淺，那麼就不能束手束腳，按照自己的風格來展開進攻，但整個強度和力度可以稍稍放緩些許，以減少失誤為前提來探索潛在可能——同樣是二乘以二陣型，但陸恪卻從「I」陣型演變成為了手槍陣型，而且兩側接球球員的站位也明顯拉開。
如果是剛剛一檔進攻是明擺著地面進攻，那麼現在二檔進攻就是地面和傳球進攻的模糊化。
宣布開球之後，陸恪雙手持球，沒有後撤步，也沒有轉身，而是站在原地。
綠灣包裝工的防守陣型也完全拉開了隊伍，乾脆在前線就只留下了兩名防守鋒線面對五名進攻鋒線，其他所有球員都將自己的站位往兩側、往後方拉開，可以前衝突襲四分衛，也可以後撤掐斷深遠傳球。
陸恪有意識地稍稍停頓了片刻，視線快速掃視了一圈，然後就看到防守鋒線依舊老老實實地留在原地對抗進攻鋒線——沒有上步突襲，線衛和角衛則跟隨著接球球員移動腳步，最重要的細節就在於兩名安全衛重心雙雙後移。