柳應白說完這些，上課鈴也響了，三人顧不上閒聊，匆匆回班。
這些話倒是在梁星灼腦中迴響了一整天，讓他產生了些許迷茫。
他在回憶里找了翻找了一天，最後得出答案，沒有。
迄今為止，他一次也沒有為自己驕傲過。
初二寫小說，成績遠超預期，簽訂出版合同那天他也開心過。
可是第二天期末成績下來，看見名次居然後退到年級第十，那份開心立刻被懊惱自責取代了。
他很長一段時間活在名次後退的緊繃感里，哪怕後來考回年級第一也因為那次後退產生了一份質疑，直到現在還存在著。
——這次考第一了又怎麼樣？你下次還是第一嗎？你又不是沒後退過。
而他確實做不到次次考第一，每失誤一次，這份質疑就會加重一點，日積月累，變成壓在他身上的一塊石頭。
柳應白說他活得用力確實沒說錯，他不敢不用力。
用力才這麼個結果，不用力他會是什麼樣子，他想都不敢想。
至少周歸與為他用力的結果驕傲。
比起讓自己驕傲，他顯然更渴望得到這個。
捋順邏輯後，梁星灼的迷茫感消失，第二天繼續把所有精力都投入到了學習中。
市醫院。
年後第一次大查房結束，周歸與被科主任叫到了辦公室單獨談話。
科主任跟周歸與扯了三分鐘的閒天，切入正題：「歸與啊，醫院今年上半年的醫療援助項目開始籌辦了，這個事情你知道吧。」
周歸與放下紙杯，回答：「知道。」
市醫院每半年就會成立一個醫療隊，前往幫扶的各個貧困縣進行為期三個月的醫療援助。
援助期間條件艱苦，很少有醫生願意主動去，院方考慮到這點，在選定成員的時候也是儘量挑有晉升需求的醫護。
醫院晉升考核有一項硬性條件，要求該人員至少三年內參與過一次醫療援助工作。
「你上次參加醫療隊是剛來醫院那年吧，我記得。」
「是的。」
「歸與，你是咱們醫院特別優秀的人才。」科主任笑著說，「當初你拒絕京柏腫瘤醫院的offer，到咱們醫院來任職，又進了咱們科室，我那時候就想，這可是個好苗子，必須好好培養。」
周歸與客氣道：「主任您過譽了。」