一個人技術厲不厲害還是能分析出來的。
第二天上午，余情剛上四樓，就看到了門上的考勤機。
往工位區一看，分區都布置好了。
文華做事效率果然可以。
上午，陸陸續續電腦和零食都送了過來。
余情讓張安帶著幾個保安共同把快遞運上了四樓，然後讓文華把筆記本發給新入職的兩名員工。
然後訂了一波奶茶，讓新來的人事助理張欣發了下去。
負責前台的員工叫何菁，余情讓文華把何菁安排在一樓，等到書店招聘完人員後，再把她調到四樓。
畢竟有人過來面試還是需要指引一下的。
下午，第一個來面試的是後端崗位的。
今天余情來特意穿了一個西裝外套，看起來更有氣場一些。
畢竟這種五六年經驗的大佬在以前都是自己點頭哈腰去問問題的人。
現在要面試人家，自然需要提提氣勢。
「你先自我介紹一下吧。」
「我叫萬平，六年後端開發經驗。在華科畢業後，一直從事後端開發工作。先後就職於在訊雲、眾科公司。負責過多個項目的開發工作。」
……
接下來萬平說了一堆非常專業化的自我介紹，余情聽得頻頻點頭。
懂是不可能全懂的，因為余情上一世主攻前端，但是不妨礙余情知道這個萬平很牛b。
「ok，接下來我問幾個問題。」
「說一下Java阻塞隊列實現原理？」
「好的，java阻塞隊列的實現原理是基於線程的等待和通知機制……」
「看你簡歷上寫讀過redis源碼，談談你的收穫？」
……
「畫一下你們做的系統架構圖，QPS能達到多少？」
……
這一通問下來，萬平也是快要招架不住了。
沒想到這面試官看著這麼年輕，問的問題卻這麼犀利！
余情倒是越問越滿意，看向萬平的目光越來越和善。
「為什麼考慮辭職？」
「之前都是在外地工作，爸媽都在這邊，所以想回來了。」
回答得倒是很實在。
「你的期望薪資是多少？」
「30k。」萬平思索片刻說道。
雖然在上一家離職前是36k，但是城市不一樣，沒辦法做比較，說30k也是往上拔了拔，回來之後萬平可沒少看崗位，薪資大多偏低，所以看到余情的25k-40k果斷投了簡歷。
「已婚嗎？」
「未婚。」
余情有幾分驚訝，簡歷上萬平已經32了。
「目前手上有其他offer嗎？」
「有兩份。」萬平如實回答，有offer也可以增加自己的籌碼。
不過前兩家分別給了自己20k和22k。