所以面對這種『銷售』，大家都是能用錢解決就是最方便的辦法。
製作人正準備捏著鼻子給錢消災呢，安慰自己說就當是被狗咬了一口，忍了就算了，但誰成想那些韓牛公司的人撤了，跑的非常的匆忙，像是被人跟在屁股後面輦一樣。
怪讓人摸不著頭腦的，好像一群穿著黑西裝的人來片場鬧的那一通是自己熬夜的幻象而已。
事後去打聽也就說，剛好那一片在嚴打。
製作人聽完也沒有放在心上，還覺得自己運氣蠻好的，一毛錢給沒給那群人。
但現在看來哪裡是什麼運氣好，只不過是太女自帶的光太強了，漏出來的那一絲光普照到他了而已，在他看來這是難以解決的問題，但在人家那看來說不定連問題都算不上。
之後他也打過電話，想要道謝然後拉拉交情。
但尷尬的事出現了，太女好像根本就不知道這件事兒，問他在說什麼是不是撥錯電話了，他想說的話卡在喉嚨里不上不下含糊的掛了電話，心裡暗戳戳的想果然投胎好，什麼都有人幫忙搞定。
事情甚至都不配讓她知道，光速就解決了，誰都沒有驚動。
酸過之後，他的心就更堅定了，一定一定不能放過這條魚，要是給她溜走了，以後二十年裡半夜都會醒過來狠罵自己一頓然後抽一耳光。
超級大魚都游過來了，那不圍起來不是傻是什麼！
尹元珍說完想法之後，製作人脾氣無敵的好，好聲好氣的問：「那你是要我幫你組建團隊，還是打算自己親自干呢。」
兩者其實沒有什麼區別，都是砸錢而已。
在導演沒名氣的時候，砸錢是能解決問題的最好也是最快的方法。
由製作人來的話，那麼專業性會更強一些，但相反的就陌生的團隊就需要磨合了。
雖然尹元珍本人不是專業的導演，但還是覺得關於劇組的這些事交給專業的人辦才好，團隊搭建就交給了製作人來拉，有不差錢的投資人頂著那製作人可就絲毫不虛了。
風評差的小心思很多的不要，混子不要，篩篩選選，終於是定下了團隊。
製作人很聰明，他知道這個場子裡面誰最大——那肯定是導演了，但他們的尹導演過分年輕了才二十來歲，脾氣的話在他觀察看來不是那種火藥桶類型的，還能聽得進人話，但片場這種地方就是東風壓西風，你脾氣好了那在別人看來就是好欺負了。
要怎麼保證導演的絕對權威呢？
選一個好拿捏的團隊。
崔正東的團隊就這麼被選中了，他們在業內雖然不是最頂層的那一批，但卻是中流砥柱的存在，團隊全年都在轉，一年大概要拍攝的電影都會超過七八部，經驗非常多，但說才華的話肯定是比不上李滄東朴贊郁他們那樣的團隊。