斯江提前把部門所有人員的年終考評一一發郵件給各人，很快收到陳諾的回復，她不能接受斯江給出的考評，想面談。
小會議室里，陳諾眼圈紅紅地問：「阿姐，你對我到底哪裡不滿意？我為什麼是全部門考評分數最低的人？同期進公司的文案，只有我升不了二級，這個打擊對我真的很大。」
斯江眉頭微皺：「陳諾，公司不允許打探其他人的年終考核結果。」
「——我、我沒打探呀，大家關係好，私下聊天總歸會知道的。」陳諾垂下眼皮。
「考評內容十分鐘之前應該只有我、Dav和人事部知道，你收到郵件只可能知道你自己的，從哪裡能知道其他人的？更何況升不升二級文案的定論，連我都不知道。」
陳諾心一慌，翕了翕嘴唇，腦子裡亂成一團，她當然不會出賣人事部的「內線」，但如果陳斯江一意追究，恐怕——
斯江卻轉回話題，取出陳諾的考評報告：「你對考評內容的哪一部分有不同意見，我們來談談吧。」
「文案專業水平部分我有異議，」陳諾抬起眼，梳理了一下心中重複過很多遍的話，「寫文案，我有我自己的專業能力，也有信心能讓客戶接受，但總是在成稿前被你否認，我覺得你只是想改變我，變成陳斯江風格文案二號或者三號四號。我不認為我的專業能力評分這麼低。」
「陳諾，你也參加過年度集訓，文案部分的課程我相信你有做很多筆記，AM的內部準則里最重要的文案創作過程，我認為你只掌握了第一第二步，收集和咀嚼，但你拋不開，也竄不出，更缺少檢驗的步驟。你喜歡使用大量的形容詞，借用化用古詩詞，把關鍵信息剔除出標題和小標題以外，這些都是AM文案不應該犯的錯誤。」
「那是因為你總把我的文案掐死在搖籃里，你怎麼知道客戶不會更喜歡我的文案？我不想做第二個Annie，完全沒有自己的創作靈魂，只知道迎合你的標準。是的，你認可的文案通過率是很高，但這個通過率是沒有比較的，如果你不給我的文案面世的機會，客戶根本沒有選擇。而且很多客戶是因為你這個人才通過的方案，未必是因為方案本身。你這樣的評語，否定了我的存在價值，我不能接受。」陳諾一口氣講完，卻沒從斯江臉上看到任何暴怒的徵兆。
「從你去年六月進公司開始，三個月我們採用了三次你創作的文案去內部比稿，都輸了。去年十一月我們拿到的四個CASE里，兩個文案是你獨立完成的。在你的請求下，Dav要求我不做任何干涉，然而方案通過文案都被打回重做了。方案的通過的確是因為Dav和我個人的原因，這個我不否認。但最終定稿的方案只有文案部分是重新創作的。你所認為的專業能力，如果只存在於你自己心中，是沒有用的，」斯江把考評報告的附件部分一張張攤開，「每一次的改稿記錄，你也都簽過字。哪裡是我徇私打壓了，你可以指出來。」
陳諾胸口劇烈起伏了一番，無語應對。
「我做新人文案的頭半年，作品沒有參加過任何一次大比稿，因為Dav會毫不客氣地說『你TM寫的都是什麼狗屎』，」斯江笑了笑，「敝帚自珍不是壞事，但盲目自信更要不得。文案創作只是整個創作的一部分，是視覺設計的一部分，我們傳遞的不是我們有文化，不是要消費者聽我們的，我也不認為廣告文案能實現我的個人價值，所以不能認同否定了文案的專業能力就等於否定了你的個人價值。」
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