戴文看著她，欲言又止，似乎在思考著措辭。
“怎麼了，有話就說。”喬安道。
戴文說道：“那天和你說的事，你考慮得怎麼樣了?”
喬安愣了一下，才意識到戴文說的所謂那天的事，指的是 A&B 可能引進新的美國合伙人的事情。
這件事，喬安沒有時間細想，但如果是真的引入新合伙人，A&B 一定會有一場腥風血雨的爭鬥。
謝莉從法學院畢業開始供職於 A&B，一開始是在紐約總部，後來隨著 A&B 亞洲辦公室的擴大，謝莉主動申請來到亞洲市場，見證了 A&B 香港辦公室的一步步成長和擴張。從這個角度來說，她是所謂“home grown”的 A&B 合伙人，這麼多年來地位都沒有人能夠撼動。
如果引入新的美國合伙人，那謝莉又要如何和新的合伙人分工呢?最可能得結果，就是兩個美國合伙人各自跟一個香港合伙人。謝莉跟著 Katherine，新合伙人跟著尹荷。這樣 A&B 的資本市場將會被一分為二，兩組之間有可能會和平相處，井水不犯河水，也可能會徹底對立，如同當初的 Katherine 和蘇飛。
喬安有點惱戴文，竟然給她拋出這樣一個問題。她微笑道：“我從來不對八字沒一撇的事情發表看法。”
“但是你出了印刷商，有空的時候，一定要好好想想。”戴文說，“謝莉對你和對查理公平嗎?馬上要春節了，是誰準備回家過年，是誰蹲在印刷商里熬夜?”
“如果查理的項目也趕在年前交表，那麼這個時候他也會蹲在印刷商里。這和老闆對我們的態度無關。”喬安說，“不過，你的意思我明白。謝莉對我和對查理並不公平。但是目前她還是我的老闆，我沒辦法回答你一個假設性問題。”
喬安沒有心情再和戴文理論。如果想離開謝莉，喬安有的是機會。每天都不斷有獵頭聯絡她，介紹各種各樣的寫書律師崗位。有的機會是排名更高、名氣更大的律所，有的會給更高的工資。但是喬安已經不是初入職場的小白，這些年來和其他律所也多少打過交道，她深知沒有一家律所是完美的。條件開的越好的律所，往往就越是深坑。
做資本市場的寫書律師，一定會是很苦的。而能否長久地熬下去，也要看是否和老闆氣味相投。謝莉雖然緊張兮兮，待人處事的情商也一般，而且時不時會給喬安畫不靠譜的餅，但是喬安欣賞她的工作能力，也覺得她樸實無華，沒有老闆架子，相處起來非常輕鬆。
剛入行的小朋友和低年級律師對換工作往往更加隨意。但是中年級律師換律所，需要考慮能不能紮下根來，成為合伙人，或者把這個工作作為跳板，通向更好的機會。考慮因素繁多，遠不是一拍腦袋就可以輕易決定的。
喬安懶得和戴文解釋心裡這些彎彎繞繞。就調侃道：“謝莉喜歡查理也很好理解。查理名校畢業，一身光環，帶出去多有面子。”
“我不同意。都這個年級了，誰還看是哪個學校畢業的?”戴文竟然有些嚴肅，“我認識你這麼久，你的工作能力一點也不差。是謝莉一直在打壓你、忽視你、低估你。我不能允許你也這樣低估你自己。”
他把話說得那麼重，喬安心裡也有些感動。她說：“你別那麼認真，我只是開一個玩笑。”