肯定生病了。
「我沒事。」宋淺掃了幾位公司高層。
公司二把手盛博文、藝人統籌部門翁晴、製作部門鐘琴、以及兼職投資事宜的總裁辦。
宋淺輕咳：「最近太忙, 沒怎麼關心公司，昨天看熱搜，才知道我們公司員工過的很辛苦。」
眾人：……紛紛看向柳琦琦。
在座的只有一直跟著宋淺的柳琦琦最忙，每天風風火火，腳底冒煙。
柳琦琦茫然：為什麼都看她, 她一點也不辛苦，宋總對她可好了。
除了柳琦琦和向涵, 其他人的心裡都在打鼓：宋總不會說的是反話吧？
看他們太空，敲打一番？
宋淺：「我看了公司制度，發現缺少人文關懷和勞逸結合。」
「下面是增加的內容，大家看一看，有增加的補充上。」
看到補充後制度內容後，大家驚得不說話。
鐘琴哭笑不得：宋總，她為剛才的小人之心道歉。
1、每年兩次清格醫院體檢
2、每季度一次公費旅遊，日常團建各部門自行發揮（公司提供經費，且不得不暫用周末和及假日時間）
3、不提倡加班
……
陶銳抱著文件差點嗷嗷跳起來，這哪裡是公司制度，妥妥的公司福利好不好。
「沒意見。」
「我也沒意見。」
「沒意見，那今天開始體檢，特別是藝人，體檢增加了腦部和心理測試檢查。」宋淺回憶：「特別是那個阮冰。」
翁晴愕然，她手下的人生病了，她居然不知道，還要老闆提示，典型工作不到位。
「我會嚴格督促他們體檢。」
「說完了，散會。」
宋淺回到自己辦公室。
抽到清格醫院VVIP資格，立刻沖了一億資金，讓她名下所有資產的員工全部去體檢，且每人是按照最頂格最豪華的體檢套餐。
再包了個旅遊公司，充值1億元，作為公司公費旅遊福利。
她繼續翻看柳琦琦整理好的投資項目。
「虛擬衣櫥？」
是一款虛擬穿衣搭配的app，人可以通過軟體實現虛擬換衣，節約一套套試穿的時間。
正是她需要的。
家裡衣服很多，有人專門收拾，但她不習慣身邊一直有人服侍。
結果就是常穿的衣服就那幾套。
「投這個？最高能讓app在大的顯示屏的使用。」
柳琦琦解釋：「兩年前市面上已出現虛擬衣櫃的軟體，一直沒做起來，因為大家不願意花錢消費。」
「那就免費，先投資一個億，當成一個穿衣搭配分享的平台。」
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