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吴戈听到这里,道:“你的意思,也给小石头开支?”

秦戎看了小秋一眼,小秋也正在想这个问题。

她略一琢磨,开口道:“我的意见,不给小石头开支。”

这话一出,吴戈秦戎都露出一抹意外之色。按照小秋平常的性格,最看不得小孩子受苦了,怎么就不同意给小石头开支呢?

“我是这么想的……如果给小石头开支,也就相当于承认他在咱们这边务工的事实,那么,小石头就会继续干下去,因为咱们开支了,他不干活就会觉得对不住咱们……可小石头已经十岁了,却只上了两年学,他再不能耽误了,再耽误下去,可就要错过了上学的机会了。”说到这里,小秋看了看吴戈和秦戎的表情,见他们若有所思,就知道他们已经把自己的话听进去了,于是继续道:“所以,我认为,与其给小石头开支,不如给常宏伟编的筐子单独算钱。咱们给他明确一下工作范畴,只要他完成了自己工作,再编的筐子咱们给他数算钱。怎么算,可以再商量。”

吴戈托着下巴,微微皱着眉头道:“常宏伟挣得钱够他们爷俩生活了,小石头才会答应回学校上学。”

小秋点点头:“对。”

吴戈又转头看向秦戎,两人交换了一下目光,一起看向小秋:“就按你说的办法吧。”

小秋笑笑,提出了工资标准的问题:“你们俩对工资标准比较熟悉,你们说一说,按咱们目前的情况,该给他们发多少工资啊。”

吴戈和秦戎各自琢磨着提出了自己的意见,小秋又综合了一下,最后暂定了两个线基础档也就是最低档定在3800元月。管理档暂定4500元月。等以后发展了,人员增多了,再调整和增加。

另外,小秋还提了一个意见,那就是在这个固定工资的基础上,再加一个提成奖金。以后,开发货源、联络销售,没做成功一笔,都有提成奖金可以拿,提成奖金,小秋提了个意见供参考,按毛利润的百分之二到百分之五提成。

第三百四十六章

也就是说,每挣一百块毛利,就能拿到25块钱的提成奖金。按照他们现在买卖鸡蛋的利润率来算,每卖一千斤鸡蛋差不多能挣350元,按上边的标准算,就能提成7175块钱。依照目前的市场行情,若是肯受累,每人每个月成功收购卖出五千斤鸡蛋不难,那么,仅提成奖金就能拿到100250元!别忘了,每人还有基础工资呢!

吴戈和秦戎在心里算了片刻,很快就都抬眼看向小秋,吴戈更是直接问:“5的提成率,会不会太高了?”

现在国营厂的平均工资差不多只有四五十块钱,这还是熟练工。刚进厂的学徒工只有二十几块钱。他们本来定的月工资38元就不低,再加上提成奖,好好干的话,一个月能领到二百多,小三百块钱了。这么高的工资待遇,别说他妈妈李希的工资没法比,就是吴奶奶的工资也不一定比的上。吴爷爷和郑老头儿的级别高,工资待遇高,可那是打拼了一辈子换来的。

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