肆意交换股权的坏处在这种时候体现的淋漓尽致，这就是李贤因不喜欢公司的股权构成过于复杂的原因，你永远不知道自己创立的公司从哪一个瞬间开始就属于别人了，也不知道自己在做正事儿的时候会不会被所谓的自己人摆一道。
别看三星发展的这么大，在李贤因这儿却一直是警告自己别作死的范本，而这个范本现在就要为他的首笔买卖提供开门红了。
第20章
“你觉得公司新建一个大楼好吗？”
“当然好了，总部大楼是一个公司的门脸，做的豪华一些有助于提升公司形象和员工自豪感。”
这种简单的小道理崔始源经常从自己的父亲那里听到，也许有人会觉得员工自豪感没什么用，但其实这是提升员工工作效率，从而为整个公司创造额外营收的小方法之一。
他当然不会傻乎乎的说新大楼用着更舒服，而是极力站在李贤因的角度说话，“而且社长您刚上任就改善了大家的办公环境，一定会得到追捧的！”
并不是很想得到追捧的李贤因：“......公司里之前有谁提过要建新大楼吗？”
“没有啊，就是因为没有才显得社长更加高大！大家以后看见新大楼就能想到社长......”
李贤因本来还疑惑既然从来没人提过，为什么始源却能够一下子联想到公司要建新大楼这回事儿，然而对方紧跟着的一连串夸赞把他说的思维都断层了一下，恍惚间还以为自己的目标真是始源口中那种无比光辉的模样。
他才不知道这孩子在他的“夸夸群”里浪了一下午，夸赞的话说起来太容易了，稍微回忆一下群里的话就能叨叨出一大段，连说半小时不带重样的。
不过这种断层只是暂时的，李贤因很快就整理好了自己的逻辑线，他并没有什么出大名的打算，让所有人都崇拜他并不在计划之中，只是还没等他表示自己的想法，始源的下一个想法又堵住了他的嘴。
“建新大楼的计划可以在社长您的就职仪式上宣布，那时候大家对您的崇拜一定会到达最高峰，对以后开展工作很有利的。”
然而听着这种建议，李贤因脸上的表情肉眼可见的凝固了一阵，就……就职仪式？他的就职仪式？
有这回事儿吗？为什么从来没人告诉他啊喂？！
“这个就职仪式……之前就已经定了吗？”
面对李贤因的满头问号，只是在热情建议的崔始源同学非常理所当然的回答：“没有啊，我只是觉得社长办个就职仪式会比较好。”